Vestigingsmanager
(28 uur)

SkippyPepijn is een organisatie waar kinderen genieten, ouders voor omrijden en medewerkers voor in de rij staan. Om die ambitie waar te maken zijn professionele, betrokken medewerkers nodig. En die heeft SkippyPepijn. De medewerkers leveren een actieve bijdrage aan alles waar SkippyPepijn voor staat. Dat doen ze door mee te werken aan het vormgeven en realiseren van de ambities vanuit de pedagogische visie met uitwerking ervan in de dagelijkse praktijk.Vanuit de organisatiekoers geef je samen met je collega Vestigingsmanagers een belangrijke invulling aan alle interne en externe ontwikkelingen.

Je geeft op een warm-zakelijke, energieke en inspirerende manier leiding aan circa 25 medewerkers op je locaties. Dit doe je met humor, passie en plezier. Je hebt oog voor talenten en ontwikkelkansen zowel op individueel als op groepsniveau. Daarnaast stuur je aan op eigenaarschap in jouw teams.

Je draagt zorg voor hoge kwaliteit in alle werkprocessen op jouw locaties: van kwaliteits- en veiligheidswet- en regelgeving en pedagogiek tot aan financiën, commerciële kansen, personeel en goed werkgeverschap.

Wij zoeken een vaste manager voor onze locatie in Delfgauw, een geweldige plek voor kinderen èn medewerkers!

Wat vragen wij van jou?

• Aantoonbaar HBO-niveau. Je hebt een afgeronde HBO-opleiding gericht op pedagogiek;
• Je bent een ervaren manager in de kinderopvang, je doorziet wat er op de groepen gebeurt en handelt positief actief als coachend leidinggevende;
• Je bent een kartrekker met een gezond gevoel voor humor en een heldere en effectieve manier van leidinggeven;
• Je bent niet snel uit balans en houdt van een goede uitdaging. Dit pak je vanuit een positieve mindset aan zodat er een prettige werksfeer ontstaat;
• Je bent benaderbaar en toegankelijk, je hebt een luisterend oor en toont oprecht interesse in de collega’s;
• Iemand die daadkrachtig is en taken oppakt, je houdt van aanpakken en doorpakken;
• Je bent een communicatief sterke verbinder, je informeert je team en betrekt het team bij veranderingen, je staat open voor suggesties en oplossingen uit het team;
• Je benut de zelfstandigheid van de teams op de groepen en gaat het gesprek aan om hun kracht te benutten.

Naast het werken op een mooie locatie biedt SkippyPepijn het volgende:

• Een functie voor 28 uur per week vanaf juni 2025.
• We gaan een contract aan voor een jaar, met uitzicht op een vast dienstverband.
• Inschaling in schaal 10 van de cao-kinderopvang.
• Een uitdagende functie waar je je tanden in kunt zetten.